【文明校园宣传专栏】盐城市盐渎实验学校
创文明和谐校园 办人民满意教育
盐城市盐渎实验学校
2021年10月26日
盐渎实验学校以“盐”“渎”为核心，以地方“海盐文化”为基石，凝聚独特的盐渎精神，形成以“育晶盐风骨，养海渎情怀”为内涵的校园文化。学校积极倡导“合度”育人理念，秉持“盐渎六德，德润人生”的教育主张，号召师生从“明”“勤”“信”“和”“智”“博”等六个方面修身积学，成就“教师之道”、“学生之本”。
学校先后获评“教育系统先进单位”、“百强特色校”、“国防教育特色校”，江苏省“平安校园”、“节水型校园”、“优秀少先队集体”，盐城市“安全工作先进集体”、“创文工作先进集体”、“学生资助工作先进集体”等近二十项荣誉称号。
一、以党建为引领，促进高位发展
以党建为引领，坚持联系实际、学用结合，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
学校制定《盐渎党总支党史学习教育计划表》，开展系列主题学习活动。在党员中开展“讲述党史故事，重温教育初心”诵读活动，“为群众办实事”系列活动，赴新四军纪念馆实践教育活动；在团员中开展“青春向党·奋斗强国”主题团队日活动；在队员中开展“致敬英雄”、“传承红色基因致敬建党百年”等“童心向党”系列活动。
学校探索出“盐·润”红旗讲堂——融合党建、团建、队建三位一体的立体式学习机制，凸显“立德树人”“成德达才”的教育价值观，注重“浸润式”学习方式，利用海盐文化长廊、盐渎党员之家等人文环境，将地方海盐文化与学校党建文化进行融会贯通。通过“盐·润”红旗讲堂润泽师生言行，党的凝聚力、团的影响力、队的向心力相互交融，形成学校不断向前的合力。
二、以质量为关键，推进教学改革
学校积极开展“盐渎好托管”行动。“盐渎好托管”行动中的“暮练”，以“练学练能”相结合的方式展开。每周分批次错时、错峰、错年级开展“练能”课程社团活动。为切实做好延时课后“练学”服务工作，形成家校双向发力的局面，学校结合国家课程，在完成课后作业的基础上，分年级设置形式多样的“练学”内容：低年级“家长微课堂”，来自不同职业的家长从自身特长出发，为孩子们带来不一样的课堂体验；中高年级的“试听风暴”“师生共读”，囊括英语听力训练、师生课外阅读、纪录片观看鉴赏等内容，既夯实基础，又拓宽学生视野。学校为低段、中段、高段的孩子们量身提供“课程菜单”，40余项课程，供全校6160名课后服务的学生自主选择。参与课后服务人数占全校总人数98.09％，全体教师参与“暮练”课后服务，无一例外。丰富的课程社团，积极挖掘资源潜力，注重学生个体差异和兴趣培养，多元的课后服务，温馨而又丰富。
学校还充分挖掘校内已有资源，结合校外优质资源，形成相关课程的基础，以本校特级名师工作室为依托，从基础性课程、拓展性课程、研究性课程三个维度落实“盐立方”合度课程内容。学校分时间、分地点、分特色，全面开展“盐立方”课程本土文化传承月系列活动，着力“盐立方”剪纸、书法、湿地、淮剧等特色课程，着眼盐渎娃多元发展。
三、以“五管”为契机，促进健康成长
学校从健全作业管理机制、分类明确作业总量、提高作业设计质量、加强作业完成指导等方面，创新出台一系列作业管理举措，减负不减质，给作业加点“研”。
为全面深入落实中央“双减”工作部署，学校出台盐渎作业管理“五严要求”，即：严禁超前、严禁超量、严禁超标、严禁超控、严禁超规，从课程和学生发展的角度设计科学、有效、多元的作业体系，提升作业设计的科学性和有效性。为使得学生快乐地完成作业，提高学习效率，切实减轻学生的课业负担。学校对作业设计提出更高要求，在量的减少基础上，求质求效，关注“五度”：精度——要遴选甄别，不机械重复；准度——要紧扣课标，不拔高超纲；温度——要新颖活泼，不怪异冷僻；梯度——要分层设计，不整齐划一；效度——要同步批阅，不拖延滞后。
四、以活动为载体，培育六德少年
学校始终把德、智、体、美、劳作为学生的培养目标和学校教育工作发展的根本，把学生的习惯养成教育贯穿学校工作的始终，促进学生全面可持续发展。
学校成功举办“我是小小接班人”新学期开学典礼、“海娃盐娃明志明理”一年级新生入学礼、“童心向党，逐梦远航”海娃盐娃十岁成长礼、“红领巾，心向党”一年级入队礼、“打开阅读新方式—读小饱”读书节活动、“红心向党，逐梦前行”六年级毕业礼等多彩活动，通过多彩活动促进学生全面发展。
德育活动月月有主题，周周有活动。学校开展“珍惜粮食，光盘行动”、“传重阳情，表敬老意”、“学习民法典，做遵纪守法的小学生”等多彩主题教育，通过活动规范学生言行，培养学生良好习惯。盐渎小女足在第十届“市长杯”总决赛中荣获亚军。百余名师生在省书法大赛中获佳绩。
五、以培训为路径，锻造一流师资
学校现有教师297人，其中研究生48人，本科246人，专任教师中具有高级职称的教师有25人，具有一级职称的老师有94人。特级教师5人，学科带头人10人，教学能手19人，教坛新秀14人。35人获省、市优质课特、一等奖，11人获省、市教师基本功竞赛一等奖。
近年来，学校扎实推进盐渎实验学校教育集团“盐蕴”融合式教师团队建设，致力锻造一支师德高尚、理念先进、教技精湛的高素质教师队伍。学校确立“向培训要师资，在‘动真’中赋能”的队伍建设发展方向，协同实施“苗圃•种子•星辰”教师培训计划，做到以训促学、以赛促练、以联促建、以团促教。打造“相长•启悟”课堂，加大教学研讨力度，策划举行“苗圃”杯教学竞赛，分层选拔，立体展示。举行“星辰”杯“启•悟”课堂展示活动，骨干教师精品课例发挥引领示范作用，助推教师发展。
六、以安全为底线，共建平安校园
学校将创建平安校园工作列为学校的头等大事，通过班会、主题教育、安全教育平台，形成家校合力，共同提高安全意识。同时发挥每月安全疏散演练的作用，提高防灾避险的能力。学校对教学楼内部楼道、转弯口，设置安全提示标语，警醒学生减速慢行，以免冲撞；对所有二层以上教室增加8个防护栏，所有教室瓷砖增加边角，排除安全隐患；完善新增教室楼道、汽车、电瓶车库等位置的监控系统；在校园周边高处增加5个鹰眼高清摄像头，覆盖外围放学区域和内部主干道、操场。
机遇与挑战共存，希望与困难同在。学校将进一步增强责任感和使命感，以坚定的信念、饱满的热情、务实的作风，实现新的跨越，创造新的辉煌，努力办好人民满意教育！